Læs om de generelle regler om ferieoptjening og ferieafvikling. Hvis du vil vide mere om den ferieplacering, der gælder der, hvor du er ansat, skal du tale med tillidsrepræsentanten eller med din lokale kreds
Du har ret til 5 ugers ferie om året. De 5 uger er med løn, hvis du har været ansat i den samme kommune i optjeningsåret.
Ferie optjener du pr. kalenderår – og ferien afvikles året efter i ferieåret, som går fra maj-maj.
Har du f.eks. været ansat i hele kalenderåret 2006, kan du afvikle ferie med løn i ferieåret maj 2007 – maj 2008.
Den 6. ferieuge er der særlige regler for.
Se de nærmere regler ved at følge linkene til højre.
